
2022年1月21日安歆集團歆光盛典云年會榮耀召開。抗疫當前,27城1399位安歆家人、合作伙伴相約線上云年會。安歆八周年的慶典上,安歆創始人兼CEO徐早霞女士攜眾高管集體發聲,篤定地踐行以“責任共擔”、“價值共創”、“未來共生”的文化價值觀為引領,商業向善去做這家安歆的初心與決心——
安歆集團,共擔,共創,共生 我們的征途 是歆辰大海 一起探索 向善歆世界! #安歆集團年度表彰大會
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2021年我們始終堅持做難而正確的事,把不確定變成堅定,把追逐變成見證,把目標變成現實。面對疫情,我們逆行而上成為社區的守護者,我們眾志成城逆勢增長。難的時候我們經歷過,難的時候我們也挺過來了。2022年,我們內心篤定地踐行“責任共擔”、“價值共創”、“未來共生”,我們深信專業、創造價值是贏得客戶信任的根本。回顧2021,我們很驕傲地為自己豎起大拇指,探索向善歆世界,充滿N種可能性,內心的堅守支撐著我們步步前行,相信歆生萬法,價值生長。
一是行業以價值觀為核心點組織的周年慶并不多,安歆的文化團隊是在短短15天之內搞定了整個活動,讓我們感到企業文化人付出的不易。第二個自豪的理由,給予安歆前中后臺伙伴,從管理層到中層到每一名普通員工,始終不渝地將文化價值觀作為企業安身立命的根本,塑造事業價值,塑造團隊力量,強化核心意識,選擇一種對文化的回歸,利用文字、圖像、視頻等載體讓文化“活”起來,過一個有歆意的周年慶。

李善婷、向彧、趙華奇、張木峰、李超泳、張靜雅、徐晴


戰略升級,拒絕投機主義堅持客戶需求開拓第二第三曲線;我們55位安歆人在2880分鐘里群策群力共創客戶價值。


安歆責任,你我共擔
安歆價值,你我共創
安歆未來,你我共生