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澳客2019年合同制工作人員公開招聘公告
作者:王玻   时间:2019-08-06   点击数:
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澳客

2019年合同制工作人員公開招聘公告

 

根据澳客实际工作需要,经研究决定,面向社会公开招聘合同制工作人员15名。

一、組織領導

學校成立2019年合同制工作人員公開招聘領導小組,校黨委書記、校長任組長,其他校領導任成員。在領導小組的領導下,由人事處具體組織實施,紀檢監察室全程監督。

二、測試原則

堅持德才兼備、以德爲先的用人標准;堅持公開、平等、競爭、擇優的原則堅持人崗相適,注重綜合能力和專業知識相結合的原則。

三、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守中華人民共和國憲法和法律;

(三)具有良好的品行和職業道德;

(四)具有崗位所需的專業或技能條件,崗位所要求的專業以教育部學科專業目錄爲准;

(五)適應崗位要求的身體條件及其他條件。

(六)有下列情形之一的人員,不得參加報名:

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受組織調查的人員;

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

4.在各級各類事業單位公開招聘中因違反《事業單位公開招聘違紀違規行爲處理規定》被記入事業單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;

5.法律規定不得聘用爲事業單位工作人員的其他情形的人員;

四、招聘程序

(一)發布信息

招聘信息通过澳客官网面向社会公开发布,具体招聘岗位、计划及要求详见附件。

(二)報名時間、地點、方式及要求

報名時間:2019年8月12日至2019年8月15日17時止。

報名方式:采取现场报名的方式,每人限报一个岗位。应聘人员请自行到澳客网站下载并填写《澳客合同制人员公开招聘报名表》连同身份证、本硕学历学位证明材料等岗位需要的相关材料进行报名(所有材料原件报名现场进行查验,报名表原件与所有材料复印件等将现场收取)。

報名聯系電話:0731-28519108;聯系人:王老師;

報名地點:澳客人事处(地址:澳客东校区办公楼305辦公室,株洲火車站乘T22路、T43路可直達)。

(三)資格審查

根据岗位招聘条件及要求,由人事处、教务处、科技产业处、学工处对应聘人员进行资格审查,通过资格审查的人员名单在澳客网站公布。

資格審查貫穿公開招聘全過程。任一環節發現應聘人員提供的相關材料不實或弄虛作假,一經查實,即取消考試或聘用資格。

(四)最低合格分數線

各崗位設置綜合成績合格線爲70分,如應聘同一崗位所有人員都達不到合格分數線,取消該崗位招聘計劃。

(五)考試方式

采取面試+實際操作能力測試的方式進行。

面試:面試主要采取結構化方式進行。

實際操作能力測試考核的形式:

1)報考A類(實際操作能力測試考核形式爲試講)崗位:考核形式爲試講。試講時長15分鍾,試講前30分鍾抽取試講內容並備課,要求手寫板書(考場備有黑板,不允許使用PPT課件),主要測試應聘者語言表達、溝通能力、教學內容處理、教學方法、專業知識等。

2)報考B類(實際操作能力測試考核形式爲試講+示範操作)崗位:考核形式分爲試講、示範操作測試兩部分內容。試講成績占實際操作能力測試成績的50%,示范操作测试占實際操作能力測試成绩的50%。试讲时长15分鍾,試講前30分鍾抽取試講內容並備課,要求手寫板書(考場備有黑板,不允許使用PPT課件),主要測試應聘者語言表達、溝通能力、教學內容處理、教學方法、專業知識等。示范操作测试时长不超过30分钟,主要测试应聘者操作的基本技能和基本能力。

3)報考C類(實際操作能力測試考核形式爲示範操作)崗位:考核形式爲示範操作測試,示範操作測試時長不超過30分鍾,主要測試應聘者崗位的基本技能和基本能力。

(六)考試時間、地點

面試時間定于2019年8月20日上午9:00 ,地点:澳客东校区办公楼4楼。面试结束后即进行實際操作能力測試。

2、请所有应聘者携带身份证原件于8月20日上午8:00(株洲火车站乘T22路、T43路可直达)前到达澳客东校区办公楼305辦公室候考。

(七)體檢、心理測試與考察

根據應聘綜合成績排名先後,按崗位招聘數1:1的比例確定體檢、心理測試和考察人選(綜合成績相同的,以面試成績爲准)。體檢標准參照錄用國家公務員標准執行。體檢與心理測試合格者進入考察,主要考察其政治思想、道德品質、業務能力、工作實績、擬任崗位資格等。有體檢、心理測試或考察不合格者,按應聘同一崗位人員綜合成績排名先後依次等額遞補(經學校公開招聘工作領導小組研究同意後可以遞補不超過2次)。

(八)公示

根據綜合成績、體檢和心理測試與考察結果,經學校黨委審定確定擬聘用人員,並在學校網站公示5個工作日。

(九)聘用及待遇

經公示無異議後,辦理聘用手續,被聘人員與我校簽訂《勞動合同》,聘用期爲三年。實行試用期制,試用期爲三個月,試用期包含在聘用期內。試用期考核不合格的,取消聘用。被聘人員聘期內工資待遇爲崗位工資(本科1780元、碩士2170元)+績效工資(與職稱相關),學校依據政策統一購買養老保險、生育保險、工傷保險、醫療保險等。

五、測試考官

1、面試考官。面試考官由7人組成;設主考官1名。

2、實際操作能力測試(或試教)考官。實際操作能力測試(或試教)考官组成人数不少于3人,其中相應專業技術領域具有較高水平的專業技術人員(原則上要求高級職稱)占考官總數的50%以上。

3、实行回避制度。面試和實際操作能力測試(或試教)考官中与应聘者有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系以及其它可能影响公正需要回避的,必须回避。

六、測試成績

1、面試和實際操作能力測試成绩计算。面試和實際操作能力測試采取百分制计分。(按百分制折算綜合成績,其中面試成績占綜合成績的40%,實踐技能操作考核的成績占綜合成績的60%)。

2、评分原则。每名应聘者面试成绩得分去掉一个最高分和一个最低分,计算出的平均分为应聘者的面试成绩;每名应聘者實際操作能力測試(或试教)成绩得分计算出的平均分为应聘者的實際操作能力測試成绩。面試和實際操作能力測試成绩均保留小数点后二位,成绩在现场当场宣布。

七、測試紀律與監督

1、所有应聘者应在规定的时间前到达。应聘者在面試和實際操作能力測試抽签开始后仍未到者,视为自动放弃应聘资格。

2、面試和實際操作能力測試过程中,出现违纪违规、材料不齐或提供虚假信息等情况者,均取消应聘资格。

3、我校2019年合同制工作人員公開招聘工作全程受校紀委監督,確保面試和實際操作能力測試工作公開、公平、公正,如有違紀違規行爲將嚴肅查處。

八、其它事項

1、未盡事宜另行通知,請應聘者務必保持通信工具暢通。

2、聯系方式:澳客人事处305辦公室

聯系電話:0731-28519108  

附件一: 《澳客合同制人员公开招聘岗位计划及要求一览表》

附件二:各岗位實際操作能力測試的测试形式及指定教材.xlsx

附件三:《澳客合同制人员公开招聘报名表》

 

澳客

2019年8月6

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